Модна каста как это работает

Інтернет-гіпермаркет Kasta. 1 000 000 товарів. Від одягу до техніки.

Пожаловаться на отзыв

Детальное описание проблемы

Отправить

Отзывы о работе в Каста (modnaKasta), зарплаты

  1. @Kasta, каждую неделю вы рисуете обещание перечислить деньги,и этотпросто отписки!!!мы как дети звоним в банк,узнать перечислила ли каста деньги,?а денег нет уже скоро год!!!!сколько обманывать будете????????

  2. @Kasta, зачем вы врете?????кому вы рассказываете???вы каждую неделю обещаете выплаты,но выплат нет по-прежнему!!!

  3. @Гость, давайте пробовать,организована Группав Вайбере

  4. @Kasta, хотелось бы увидеть -где,кому,когда успешно осуществляются выплаты????одни обещания!!!!

  5. @Kasta,
    так я уже 10 месяцев пишу и звоню, а «воз и на том же месте». Ни копейки не заплатили.

    1. Выплаты поставщикам товаров осуществляютс на постоянной основе, ведь для нас не менее важно решить такие вопросы как можно быстрее. Для того, чтобы узнать ваш график выплат, пожалуйста, обратитесь по телефону 044-500-00-81.

  6. @Kasta, вы всем пишите-на сегодняшний день есть график оплат.Так почему же никто ничего нр оплачивает???? И переносятся обещания каждую неделю на следующую???и так уже 8 месяцев????

    1. Приносим извинение за задержку в осуществлении выплат. На сегодняшний день, уже есть график оплаты для расчета с вами. Пожалуйста, обратитесь на «горячую линию» для поставщиков по номеру 044-500-00-81, где возможно узнать период перечисления денежных средств.

  7. Каждую неделю пишу письма,?отвечают и присылают график,и ничего не платят,мы тоже готовы объединяться!нужно что-то делать,сколько можно ждать свои деньги,нас обманывают,ничего они не платят,и отвечают здесь ничего незначащими фразами

    1. Инна, нам очень жаль, что у вас сложилось негативное впечатление о сотрудничестве с нами. Уверяем вас, что мы всегда планируем график выплат для поставщиков и выплаты успешно оформляются. Уточнить график выплат возможно по номеру 044-500-00-81.

  8. Добрий день, шановні партнери-постачальники!
    Я також постачальник і заборгованість фірми величезна.
    Пропоную створити групу у вайбері для спільної комунікації.
    Залишайте, будь ласка, Ваші контакти.

    1. Андрію, доброго дня! Розрахунок із постачальниками товарів відбувається на постійній основі, адже для нас не менш важливо вирішити запитання із виплатами якомога найшвидше. Для того, щоб дізнатися ваш графік виплат, будь ласка, зверніться за номером 044-500-00-81.

  9. Компания окончательно перестала платить поставщикам!
    Будьте внимательны — никогда не работайте в этой компанией!!!
    На все просьбы отвечают отказами или игнорированием!

    1. Алексей, нам очень жаль, что у вас сложилось негативное впечатление о сотрудничестве с нами. Уверяем вас, что мы всегда планируем график выплат для поставщиков и выплаты успешно оформляются. Уточнить график выплат возможно по номеру 044-500-00-81.

  10. @Ирина, давайте пробовать!

  11. Я тоже поставщик. И мне тоже долги не возвращают. Консультировалась у юриста- идеальный вариант был бы коллективный иск. Как думаете- реально нам обединится?

    1. Ирина, приносим извинение за задержку в осуществлении выплат. На сегодняшний день, уже есть график оплаты для расчета с вами. Пожалуйста, обратитесь на «горячую линию» для поставщиков по номеру 044-500-00-81, где возможно узнать период перечисления денежных средств.

  12. @Поставщик, Я ТОЖЕ ПОСТАВЩИК И ТОЖЕ НЕ МОЖЕМ ПОЛУЧИТЬ ДЕНЬГИ С НОЯБРЯ 2019 ГОДА — РАССМАТРИВАЮ НА СЕГОДНЯШНИЙ МОМЕНТ ИСК В СУД…

  13. Перед нами также на закрывают более года долг.
    Также Kasta не компенсирует деньги за испорченный с их стороны товар.
    Очень много сил и энергии уходит на постоянные обращения, а с их стороны игнорирование. Я за чтобы подать совместный иск или предпринять ряд других действий, чтобы Kasta начала уважать своих поставщиков и выполнять свои обязательства.

    1. Анастасия, добрый день! Понимаем, что у вас могло сложиться подобное впечатление о сотрудничестве с нашим интернет-магазином. На сегодняшний день, выплаты активно осуществляются. Для того, чтобы уточнить график выплат, пожалуйста, обратитесь на «горячую линию» для поставщиков по номеру 044-500-00-81.

  14. Итак, работаю с Кастой более 7 лет. На данный момент долг не выплачивают почти 10 месяцев. С баером контакта нет-тупо не берет трубку, ассистент- ничего кроме не знает, не ведает. За последний год стали внедрять условия, которые просто обворовывают поставщиков. Но внедрение последних изменений в работу Касты- это уже просто нечто. Я имею ввиду списание по 20 грн. за отправку/возврат товаров. А теперь еще и оплата хранения товаров на складе. Плюс комиссия Компании- посреднику по фин. операциям за каждую продажу. Если вы работаете с небольшой наценкой- поздравляю, фактически вы продаете ниже себестоимости.
    А теперь озвучку то, что узнал : условия не для всех одинаковые.Есть «избранные», которые работают по старой схеме и платят им вовремя и даже наличкой.
    На Касте сейчас создают «фиктивные заказы»- тоесть реально ваш товар никто не покупает, просто кто-то сидит и оформляет липовый заказ, потом возвращает- и вуаля, с Вас списали 40 грн. плюс комиссию за фин. операцию.
    Таким образом , Каста не только хочет и может списать свои долги, но и поставщики останутся должны.
    Поставщики, если готовы объединятся и подавать коллективный иск- я готов участвовать.

    1. Расчет с поставщиками товаров происходит на постоянной основе, ведь для нас не менее важно решить вопрос с выплатами как можно быстрее. Для того, чтобы узнать ваш график выплат, пожалуйста, обратитесь по телефону 044-500-00-81.

  15. Тоже не могу получить деньги за отправленный товар. Уже прошел почти год с момента передачи товара. Возможно кто-то знает конаткты юр.отдела?
    Как добиться оплаты?
    Нужно бомбить страницу фейсбука

    1. Константин, приносим извинение за задержку в осуществлении выплаты за товар. На сегодняшний день, уже есть график оплаты для расчета. Пожалуйста, обратитесь на «горячую линию» для поставщиков по номеру 044-500-00-81, где возможно узнать период перечисления денежных средств.

  16. @Ксения, У меня таже проблема только с октября! Думаю что никаких оплат никто не увидит… пора объединятся и что-то предпринимать!

    1. Ксения, нам очень жаль, что у вас сложилось негативное впечатление о сотрудничестве с нами. Уверяем вас, что мы всегда планируем график выплат для поставщиков и выплаты успешно оформляются. Уточнить график выплат возможно по номеру 044-500-00-81.

  17. Добрый день
    Поставщики поделитесь пожалуйста опытом как у вас с оплатами?
    Свою оплату не могу получить с февраля месяца. Все сроки, отсрочки давно прошли. Как у вас с оплатами?

    1. Ксения, приносим извинение за задержку в осуществлении выплат. На сегодняшний день, уже есть график оплаты для расчета с вами. Пожалуйста, обратитесь на «горячую линию» для поставщиков по номеру 044-500-00-81, где возможно узнать период перечисления денежных средств.

  18. становится еще веселее , сегодня позвонил в службу поддержки(так как отвечать на электронные письма они перестали)чтобы узнать, когда же я получу деньги за проданный товар в октябре-ноябре 2019 года , а мне отвечают что теперь этими вопросами занимается финансовый отдел,но ни телефон ни емайл они дать не могут!Наверное надо начинать бомбить их страницу в ФБ и прославлять мк в интернете по полной!

  1. Простажировавшись, а точнее, пропахав на эту контору два дня, расскажу следующее.
    1. На собеседовании менеджер Наталья красочно рассказывает о всех нормах КЗоТ, о креативном подходе к кадрам, о зарплатах в 6-8 тыс.грн., о том, что зарплата зависит только от тебя, а точнее от твоей выработки.
    2. Зарплата выплачивается 2 раза в месяц — 7 и 22 числа на карту какого-то Энергобанка.
    3. Рабочий день с 9 до 20, два перерыва по 30 мин. и один перекур 15 мин.
    4. Маркировщик, в чьи обязанности входит поклейка штрихкодов, проверка качества товара, должен выработать минимум 500 единиц товара по 20 коп. каждая, т.е. за смену ты получишь 100 (!) грн. Выше нормы — уже по 28 коп./шт.
    5. НО!!! товар расхватывается между маркировщиками, быстро заканчивается и простои бывают и по 3 часа. Ты на работе, а деньги не капают.
    6. Главное! промаркировать и проверить на брак качественно 500 штук товара не реально! А если тобой пропущенный брак возвращается покупателем, то тебе штраф — 100 грн., о чем на собеседовании Наталья умалкивает.
    7. Контингент работающих — необразованные селюки и тети, которым некуда деваться.
    Бригадирша — самая занятая сред всех, пуп вселенной.
    8. Каждый раз при выходе со склада тебя обыскивают металлоискателем и облапывает охрана.
    Короче, бардак полный. И это я еще не говорю о качестве вещей — завалявшемся стоке с вековыми мятинами и грязью на подошвах туфель.

  2. Я работаю в компании уже год. Хочу сказать, что это лучшая компания из всех в которых я работала.
    Хорошая компания в моем понимании — это:
    1) хорошая атмосфера, уважительное отношение руководства к тебе;
    2) возможность профессионального и карьерного роста, возможность реализовать свои способности;
    3) своевременно выплачиваемая белая з/п и выполнение других требований КЗОТ.
    1. Основные ценности компании:
    — уважение;
    — доверие;
    — честность;
    — дисциплина;
    — постоянное развитие.
    Благодаря им в компании отличная атмосфера для работы. Не всем это подходит: кто-то не может жить без того чтобы не обгадить другого. Кто-то не может совладать со своим желанием украсть. Для кого-то чужды элементарные правила дисциплины — такие люди не задерживаются в компании долго. Но для кого эти ценности близки — тот получает от работы в компании удовольствие. Ценностей в первую очередь придерживаются руководители компании.
    2. Компания быстро растет, в связи с чем нуждается в лучших специалистах, которых старается взращивать изнутри. Если у вас есть желание и способность, вы придерживаетесь ценностей компании, вас в первую очередь будут рассматривать на вновь открывшуюся более высокую должность. В компании есть корпоративная библиотека, что позволяет желающим сотрудникам бесплатно читать бизнес-литературу, не тратя 200 грн. на каждую книгу. При необходимости компания оплачивает тренинги для сотрудников.
    3. Компания придерживается всех требований КЗОТ.

Кладовщик-комплектовщик 2

7 000 .. 9 000 грн

Оператор call-center 2

4 000 .. 7 000 грн

Программист 1C 1

20 000 грн

Добавьте зарплату в компании Каста (modnaKasta)

Добавить отзыв о работодателе Каста (modnaKasta)

Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Каста (modnaKasta)?

Источник

На прошедшей в июле конференции «8Р: Бизнес в сети» один из самых известных деятелей уанета — CEO modnaKasta Андрей Логвин — сделал отличный доклад о пути к успеху своего бизнеса и будущем Ecommerce. Мы решили опубликовать пост по его презентации. О будущем Ecommerce и месте Украины в мировой IT-индустрии.

Закон Мура безотказно работает уже полвека. Производительность процессоров регулярно удваивается каждые 18 месяцев, и ничто еще не смогло повлиять на эту закономерность. По данным журнала «In the world of science», если бы авиапромышленность в последние 25 лет развивалась так же стремительно, как ЭВМ, то самолет Boeing 767 стоил бы 500 долларов, завершал облёт земного шара за 20 минут и затрачивал при этом 19 литров топлива. А что же с проникновением интернета? Международный телекоммуникационный союз провел исследование: с 2003 до 2013 года общемировое проникновение Интернета выросло с 10% до 39%, а в развитых странах этот показатель сегодня в среднем составляет 77%. В Украине — только 37% (детальнее о статистике интернет-аудитории — читайте в этом посте). Проникновение Интернета в мире.   При этом к 2020 году у каждого человека с доступом в интернет будет как минимум десять устройств, подключенных к сети. К 2020 году у каждого человека с доступом в интернет будет как минимум десять устройств, подключенных к сети.   Что же касается проникновения Ecommerce, то оно в 3,5 раза интенсивнее роста офлайнового товарооборота. Объем рынка электронной коммерции в денежном эквиваленте к 2016 году достигнет 11,7 триллиона долларов. Объем рынка электронной коммерции в денежном эквиваленте к 2016 году достигнет 11,7 триллиона долларов.

«Данные — это нефть будущего и нефтеперерабатывающие заводы будущего — IT-компании», — Андрей Логвин.

Украинский бизнес и украинский пользователь только начинают понимать значение и перспективы Ecommerce. Между их инертностью и динамикой развития IT-сферы — ров с водой, переплыть который мешает комплекс сырьевой страны. Сегодня в государстве работают 250 тысяч сертифицированных программистов — по данному показателю Украина занимает 4-е место в мире. Но это и одна из последних стран в Европе и Азии, где еще не внедрены технологии быстрого мобильного интернета — 3G и 4G. Украина занимает первое место в мире по количеству сертифицированных программистов на 100 тысяч человек, в Украину аутсорсят и Европа, и США. В то же время в стране нет ни одной IT-компании с капитализацией больше, чем 100 миллионов долларов. В России, где показатели проникновения интернета и Ecommerce хоть и выше, но вполне сравнимы с украинскими, есть много компаний с капитализацией в 1 миллиард долларов (mail.ru, odnoklassniki, yandex и другие). Один из локомотивов Ecommerce в Украине — онлайн шопинг-клуб modnaKasta. По данным Gemius, сайт занимает шестую позицию по посещаемости среди всех украинских проектов Ecommerce. Что сделало проект таким успешным? Бизнес-модель modnaKasta. Главное в бизнес-модели сайта — это создать у пользователей ощущения deal — предложение лучшей цены и лучшей покупки в онлайне-офлайне. Если есть deal, продавцы довольны, а покупатели просто в восторге. Поэтому совершенно не важно, какими средствами достигается этот эффект. Большинство акций со скидками на сайте modnaKasta начинаются в 6 утра, тысячи пользователей прилипают к мониторам в ожидании лучшего предложения и никто не собирается менять время начала распродаж.

В 1997 году CEO Amazon Джефф Безос объявил «день первый» для интернета и электронной коммерции. В 2014-м у него спросили, не желает ли он остановиться и отдохнуть, на что Джефф ответил, что с удовольствием сделает это, когда наступит день второй, но сейчас все еще день первый.

Напоследок — топ-5 книг по Ecommerce от Андрея Логвина.

  • «The everything store», Jeff Bezos.
  • «Delivering hapiness», Tony Hsieh.
  • «Made in America», Sam Walton.
  • «The Lean startup», Eric Ries.
  • «The hard thing about hard things», Ben Horowitz.

Источник

Возможно этот пост поможет кому-то из прочитавших не влезть в сомнительное мероприятие по покупке товаров в модной касте и не потерять свои деньги.

Мне раньше попадались всякие нелестные отзывы об этой фирме, но там было в основном о том, что те цены, которые у них на сайте, особо не отличаются от тех, что в магазинах. а первоначальная зачеркнутая цена взята с потолка. но для меня это было и так очевидно. а вот отзывы о том, что там подсовывают брак и воруют деньги у клиентов я почему-то не заметила. (надо было изучать этот вопрос более внимательно, потому что таких отзывов в интернете полно).

А теперь моя история. Заказываю я, значит, там джинсы. Оплачиваю картой сразу. Кстати, там так сделано, что ты по-любому платишь деньги, а потом уже видишь, что тебе привезли. И деньги, наверно чтоб была отмазка, что отдать их не могут сразу, даже в отделении ты платишь через терминал. Так что возврата денег придется ждать. И как показала практика – неизвестно сколько. И не факт, что вы их получите. Так вот, получаю я заказ в отделении, девушка там мне его распечатывает и я такая смотрю на это такими вот глазами О_О и думаю – что это? На картинке были красивенькие синие джинсы, а передо мной было нечто странного цвета, почти черного и выглядело так, как будто по складам валяется уже лет пять. Венчала все это безобразие криво пришитая и потертая бирка. Ну ладно думаю, пойду померяю, может еще сядут нормально и все хорошо будет. Но))) не все так просто… Эти джинсы, в которых по размерной сетке должно было быть еще 5 сантиметров в запасе, не налезли даже на ноги. Супер. Пошла к администраторше, говорю – “девушка, джинсы мы будем возвращать. ” “Ну возвращайте,” – говорит мне девушка с отмороженным выражением лица, какбэ говорящим “что я вообще тут делаю?”

Десять минут ожидания и наблюдения за ленивыми движениями администраторши и таки она мне отдает бумажку об оформленном возврате. Деньги должны были прийти на карту в течение 3 дней. И тут началось…

Первую неделю денег никто не перевел. Звонок на горячую линию – сказали, что “мы отправим запрос на склад и сразу вам сообщим” и тишина… Пошла снова в отделение. Администраторша ничего не сделала, сказала подождать новой рабочей недели и приходить, типа будем писать им какое-то письмо. Спрашиваю в фейсбуке у модной касты в чем дело. В личке полный мороз. Прихожу на след. неделе в отделение, пишем письмо. вроде как. не знаю. или просто администраторша делает вид, что пишет. Без понятия, потому что опять ни ответа ни привета.

И вот я написала им в фейсбук в публикации посетителей. Там они, как ни странно, отвечают. и пишут ответ на почту. прислали письмо о том, что извиняются, склад у них так прям нереально занят, что они, бедняжки, уже вторую неделю все никак не найдут времени мне деньги вернуть (“модна каста – моментальный возврат денег” – это так написано на их рекламном баннере)). Короче поизвинялись, сказали, что типа возможно уже завтра разберутся с моим вопросом и снова исчезли на непонятный срок. Спрашиваю снова в фейсбуке, сколько это издевательство будет еще продолжаться и тут они мне отвечают на почту:

“В связи с тем, что поставщик отказался принимать товар по возврату M1LT4A8 из-за его некондиционности (перешита бирка), мы вынуждены вернуть Вам этот товар – на центр самовывоза или на Ваш адрес. Оплата доставки в таком случае осуществляется Вами.”

То есть вы понимаете, да? Они мне присылают фуфло, от которого я отказываюсь, потому что зачем мне фуфло,( которое еще и маленького размера), а они, которые какбэ обязаны вернуть деньги по закону о защите прав потребителей, мне говорят – не, мы не будем его принимать, потому что это фуфло (которое мы сами тебе втюхали). И при этом еще ссылаются на поставщика, хотя товар покупался у них (ну надо ж какую-то отмазку придумать).

ИТОГ. Люди, миллиард раз подумайте, прежде чем связываться с этой стремной конторой. Почитайте отзывы в интернете и публикации посетителей в фб. Оказывается куча людей, которых эти мошенники пытаются обмануть таким образом. А сейчас у них день рождения и типа “скидки 90%”, которых на самом деле нет (но то такое), и поэтому еще больше людей может повестись на рекламу и стать облапошенными.

ЗЫ – если это читают пострадавшие от махинаций модной касты, пишите. Есть идея о коллективном судебном иске.

Источник